Construyendo sobre nuestro pasado.
Preparado para el futuro
Worley es una empresa global de expertos en energía, productos químicos y recursos con sede en Australia.
Colaboramos con nuestros clientes para llevar a cabo proyectos y crear valor a lo largo de la vida útil de sus activos.
Nos especializamos en consultoría, ingeniería, compras y construcción a lo largo del ciclo de vida del proyecto, con servicios que se extienden hasta operaciones y desmantelamiento.
Aprovechando una amplia experiencia y la entrega habilitada por IA, apoyamos a los clientes en la navegación por la complejidad mientras satisfacen las necesidades actuales y hacen la transición hacia soluciones más sostenibles.
Título del puesto
La persona es responsable de todas las operaciones de puesta en marcha y de la instalación, recomienda cambios en políticas y procedimientos, revisa los diseños de los proyectos y recomienda cambios de diseño para garantizar la seguridad y la operatividad.
Dirige los esfuerzos del personal de start-up y operaciones.
Responsable de las especificaciones técnicas relacionadas con Precomisionamiento, Comisión y Puesta en Marcha
Responsabilidades principales:
Normalmente ubicado en el lugar, dirige y coordina todas las actividades in situ asociadas a la finalización de un proyecto.
Además de la supervisión de la construcción, estas actividades pueden incluir la administración de campo, la adquisición y la ingeniería de campo.
Directrices típicas de tamaño de proyecto: Proyecto de tamaño medio con entre ******* y 2 millones de horas de trabajo de construcción, o un coste total instalado de 50 a 400 millones de dólares.




Capacidad para implementar planes de ejecución de proyectos según lo requieran las políticas y procedimientos de la empresa; Normalmente tiene conocimientos de operaciones empresariales y capacidad para implementar y a veces liderar cambios de manera eficaz; Las soluciones se derivan de información general interpretada y aplicada.
Trabaja con la interacción auto-iniciada con el supervisor y la orientación técnica auto-iniciada.
Influencia sobre los deberes.
El trabajo se asigna únicamente en términos de objetivos generales a alcanzar y se revisa en cuanto a políticas, solidez del enfoque y eficacia general.
El trabajo se revisa para asegurar la conformidad con el proyecto, la política y para la coordinación de otros departamentos de la empresa.
Gestiona y dirige el trabajo directamente o a través de supervisores o profesionales que lideran a otros.
Comunicar eficazmente y asumir un papel de liderazgo en la preparación y presentación de propuestas e informes al personal y a la dirección.
Capacidad para persuadir e influir en los demás.
Capacidad para reconocer y resolver conflictos.
Habilidades y experiencia
Título universitario, o equivalente, en un campo relacionado o una cualificación profesional equivalente combinada con formación y experiencia relevantes adicionales.
La experiencia varía según el nivel educativo.
Los que tienen un título suelen tener 10+ años de experiencia relevante.
Quienes tienen titulaciones profesionales suelen tener 15+ años de experiencia relevante.
Comprensión avanzada de sistemas, procesos y herramientas relacionadas con el campo.
Capaz de ayudar a otros y solucionar problemas.
Puede participar en el desarrollo de nuevos sistemas, procesos y herramientas.
Información técnica adicional, revisión de documentos de ingeniería (planos, procedimientos,



informes, etc.) emitidos a contratistas de manuf.
y EPC de turbocompresores.
Verifica la consistencia y el cumplimiento de las normas aplicables, las especificaciones del cliente y los requisitos concretos del proyecto.
Coordinar con O&M;, auditoría y aprobar (según sea necesario) procedimientos, protocolos y otra documentación relacionada con la puesta en marcha y la puesta en marcha.
Inspeccionar, auditar y controlar las actividades de precomisionamiento, puesta en marcha y puesta en marcha.
Amplia experiencia en precomisionamiento, puesta en marcha y puesta en marcha de sistemas de transmisión de gas.
Debe tener experiencia de campo en el desarrollo y revisión de procedimientos de puesta en marcha y herramientas de análisis de riesgos.
Habilidades blandas: ética de trabajo.
Trabajo en equipo.
Comunicación.
Liderazgo.
Concéntrate en los detalles.
Resolución de problemas.
Inglés 100%, fluido hablado y escrito.
Comunicación básica en español
Si necesitas algún ajuste de accesibilidad, asegúrate de mencionarlo en tu solicitud.
Avanzando juntos
Queremos que nuestra gente se motive y empodere para impulsar un impacto sostenible.
Por eso, nuestro enfoque está en una cultura inspirada en valores que desbloquea el brillo a través de la pertenencia, la conexión y la innovación.
Estamos construyendo un entorno de trabajo diverso, inclusivo y respetuoso.
Crear un espacio donde todos sientan que pertenecen, pueden ser ellos mismos y ser escuchados.
Y no solo hablamos de ello; Lo vamos a hacer.
Estamos recapacitando a nuestra gente, aprovechando habilidades transferibles y apoyando la transición de nuestra plantilla para convertirnos en expertos en la infraestructura y tecnología energética baja en carbono actual.
¿Listo para diseñar qué sigue?
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📌 Commissioning Lead (Victoria)
🏢 Worley
📍 Victoria