Infirmier chef d'unité pour les soins palliatifs (remplacement) - site de Jolimont (H/F) La société

Plus grand groupe hospitalier de Wallonie,

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, par la diversité des métiers qu'il réunit, comprend près de 7.000 collaborateurs.

Multi-sites,

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couvre 4 bassins de soins situés dans le Hainaut et le Brabant Wallon.

L'approche universitaire, les projets d'infrastructures, les investissements médicaux ambitieux et le professionnalisme de ses collaborateurs permettent à

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d'offrir aux patients des soins en constante évolution, sécuritaires et de la plus haute qualité.

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Fonction En tant qu'infirmier chef d'unité pour les soins palliatifs du site de Jolimont, votre mission principale sera de planifier, organiser, diriger et contrôler les ressources humaines et matérielles en vue de dispenser des soins de qualité à tous les patients. Vous serez le mat central de la communication et de la négociation pluridiscìplinaire.

Responsabilités Principales Responsabilités vis-à-vis du département infirmier :

Adhérer à la philosophie des soins infirmiers de I’institution, la prôner et la défendre

Définir avec la diretion du département des soins les objectifs en soins infirmiers de l’unité

Collaborer avec les infirmier(e)s chef de service en veillant à

informer sur le fonctionnement de l’unité

participer à des réunions, des groupes de travail, des projets

proposer des améliorations de technique de soins infirmiers, des adaptations d’organisation de soins

la mise en application des directives, au respect de la déontologie





évaluer et planifier les besoins en formation

Veiller à sa formation personnelle en participant à des séances de recyclage, d’information et de formation

Responsabilités vis-à-vis de l’équipe

Organiser les soins en continuité, en déterminant les priorités avec l’équipe, en répartissant et en planifiant le travail

Superviser le personnel dans la réalisation des tâches et des soins

Informer l’équipe en transmettant les informations reçues qu’eIles soient relatives au fonctionnement de l’hôpital, à des techniques de soins ou aux patients (règlement, décision, note de service, ...)

Animer l’équipe de soins :

être une personne ressource

collaborer et négocier avec tous

gérer les conflits et les dysfonctionnements

animer les réunions d’équipe

Gérer les ressources humaines des membres de son équipe

planifier les besoins en personnel

organiser les horaires

planifier les congés

vérifier les prestations effectuées

évaluer les compétences

Assumer son rôIe de formation :

accueillir, encadrer, intégrer et organiser l’écolage du personnel débutant

stimuler et réguler les formations du personnel

Être le relais entre l’équipe de soins, la DDI, le corps médical et les autres paramédicaux

Responsabilités vis-à-vis du patient





Veiller â la prise en charge globale et de qualité du patient tout au Iong de son séjour (de l’accueil à son retour)

Veiller à l’application des procédures de travail, des plans de soins et des techniques de soins

Superviser le contenu du dossier infirmier (DI-RHM)

Coordonner les activités du patient avec l’ensemble des intervenants de santé (kinésithérapeute, assistante sociale,...)

Etre le relais entre le patient, la famille, le médecin et l’équipe de soins

Développer les actions d’éducation à la santé

Responsabilités vis-à-vis du corps médical

Collaborer avec les médecins en transmettant les informations

Vérifier le suivi des demandes, des prescriptions et des ordres médicaux

Participer au tour médical

Travailler ensemble à la formation de l’équipe soignante dans l’unité de soins

Responsabilités vis-à-vis des stagiaires

Participer aux activités des élèves infirmier(e)s en favorisant l’accueil, l’encadrement, la répartition et la supervision de Ieurs tâches.

Profil

Etre titulaire du diplôme d'infirmier bachelier complété par le master en santé publique ou le diplôme de l'école des cadres

Avoir une expérience professionnelle de minimum 5 ans en milieu hospitalier

Avoir un sens aigu de la communication et de l'écoute

Avoir du tact et de la diplomatie

Disposer de solides compétences en management

Disposer de grandes aptitudes en organisation et en planification

Offre

Un contrat de remplacement - 38h/sem

Entrée en fonction : 01/05/2026

Publiée le:jeu. 20 août 2026

Lieu: Jolimont

CHU Helora

Boulevard Fulgence Masson, 5

7000 Mons

Belgique

#J-18808-Ljbffr

📌 Infirmier chef d'unité pour les soins palliatifs (remplacement) - site deJolimont (H/F)
🏢 CHU HELORA
📍 Perth